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用戶體驗設(shè)計師 (UX Design) 求職歷程(一)

發(fā)布時間:2024-05-15 13:50:42 瀏覽量:228次

本人背景:

英國2年工作經(jīng)驗(小公司,偏項目管理)

國內(nèi)4年工作經(jīng)驗(中型科技公司,偏產(chǎn)品設(shè)計)

可能大家會覺得,有工作經(jīng)驗,找工作會不會更容易?不會!主要原因如下:

1. 國內(nèi)和國外工作體系,工作模式等差異,如團隊大小,職責(zé)分工等

2. 工作內(nèi)容等差異,如由于產(chǎn)品領(lǐng)域不同,受眾人群不同等,新職位等于新開始

3. 面試基本沒有原題,不同公司不同面試流程,面試問題比較隨機,面試官會根據(jù)你的經(jīng)驗發(fā)掘她(他)想要了解的你相關(guān)的專業(yè)技能

4. 工作職位競爭太激烈;和graduate programme不同, 社招就是一個蘿卜一個坑,一個公司計劃招聘的數(shù)量基本就是個位數(shù)

5. 招聘職位受限;雖然有幾年工作經(jīng)驗,但是畢竟不是在英國的工作經(jīng)驗

設(shè)計師職位對工作經(jīng)驗要求有明確劃分,每個公司要求也不一樣,所以, 能申請的,能有信心申請的就比較局限

時間退回到2024年8月初...

迷茫,沒有方向...

無意間在知乎刷到了U鹽,真實的感想讓我想進一步了解一下,那幾天我反復(fù)搜索知乎上相關(guān)文章,能看的我都看了。覺得加個微信先了解一下。

那是什么促使我繼續(xù)呢?

1. Lyra不會用“買家&賣家”模式的術(shù)語,而是用真實的聊天和你建立溝通,去了解你的背景

2. Lyra沒有承諾我多久能找到工作

3. Lyra很及時很耐心解答每一個問題

...

新聞總結(jié),可以按Eddy老師老師發(fā)的4-5個和該新聞相關(guān)的問題作為引導(dǎo),老師會根據(jù)不同新聞的結(jié)構(gòu)給出適合的總結(jié)思路。

新聞總結(jié)記錄 圖2

再附上2張新聞總結(jié)記錄

圖1(上)是根據(jù)U鹽每周兩次的新聞做的總結(jié),圖2(下)是積累的詞匯。

從剛開始看新聞毫無興趣,犯困!是真的困!逐漸到喜歡看新聞,喜歡總結(jié)......

U鹽做的特別好的是內(nèi)容的篩選,因為自己找很容易被每天的新聞搞的眼花繚亂,分不清重點,也不知道應(yīng)該看哪篇比較合適。每次老師發(fā)完新聞,我會復(fù)制標(biāo)題,去網(wǎng)頁找原文,或是類似原文,因為原文有的有小標(biāo)題,還有插圖,便于理解和聯(lián)想。

另外,總結(jié)新聞后,可以嘗試把總結(jié)的新聞按自己的思路說出來。(這個是旁聽AC的時候,Zack老師介紹的方法)對,就是想象一個面試官正在和你溝通,問你,“你可以把今天的新聞給我描述一下嗎?”

不要刻意地背新聞,要基于老師每次給的要點,憑借自己的記憶說出來。不一定要很好,但是一定要有邏輯,簡短(比如1-2分鐘),且因和果完整。

(未完待續(xù))

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