崗位職責:
1、在公司經(jīng)營戰(zhàn)略指導下,制定發(fā)展計劃及指標,推動并確保指標的順利完成;2、有很好的溝通能力,能夠很好的與各個部門及團隊成員溝通協(xié)調(diào),合理組織部門人員的工作,優(yōu)化工作流程,開發(fā)和培養(yǎng)設(shè)計師能力;負責協(xié)調(diào)、解決設(shè)計工作生產(chǎn)中出現(xiàn)的設(shè)計問題。
3、配合上級解決各種管理問題,并且能夠積極的為公司管理出謀劃策。4、負責設(shè)計圖稿的指導和最后審定,高標準的保證公司設(shè)計出品的品質(zhì)。5、負責組織考核、評價部門員工的工作績效,組織部門設(shè)計技能培訓。6、負責配合上級做好部門人員和架構(gòu)的優(yōu)化,對部門員工進行選用育留等。
任職要求:
1、建筑設(shè)計及室內(nèi)設(shè)計相關(guān)專業(yè)畢業(yè),熱愛室內(nèi)設(shè)計事業(yè)5年以上室內(nèi)設(shè)計經(jīng)驗。有大、中型公裝,中高端別墅大宅項目的工作經(jīng)驗;
2、認同企業(yè)的文化,良好的品德、很好的職業(yè)修養(yǎng),有很好的設(shè)計能力,能獨立的完成各種大、中型工裝,別墅項目設(shè)計;
3、有較強的方案構(gòu)思能力,良好的設(shè)計素養(yǎng),思維活躍、創(chuàng)意獨到,熟悉施工工藝和報價;4、熟練掌握建筑裝飾設(shè)計各個階段的內(nèi)容,熟悉相關(guān)規(guī)范。能夠認可和熟練的掌握公司的日常各種管理制度,極強的執(zhí)行力和組織協(xié)調(diào)能力;5、誠實、謙遜、有責任心,工作中具有創(chuàng)造力、主動性和團隊合作精神。
加分項
有以下行業(yè)經(jīng)驗:裝修裝飾