崗位職責(zé):
1、負責(zé)部門團隊組建與團隊培養(yǎng)
2、負責(zé)本部門客戶經(jīng)理、設(shè)計師的日常管理工作。 3、制定全年部門業(yè)務(wù)計劃,并推動執(zhí)行達成業(yè)務(wù)目標。 4、了解行業(yè)動態(tài),進行市場調(diào)研,解析競品公司產(chǎn)品并形成報告。 5、部門團隊的建設(shè)、產(chǎn)品培訓(xùn)、技能培訓(xùn)以及員工心理輔導(dǎo)。 6、客戶量房、出圖、碰方案、簽約、開工全流程監(jiān)督 7、與工程部、市場部、客服部等各部門的溝通、協(xié)調(diào)
8、主持部門內(nèi)部會議及分享,提升敬業(yè)度,保障公司文化落地。 9、嚴格遵守公司規(guī)章制度。 10、領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作。
任職要求:
1、大專學(xué)歷,35歲以下,6年以上家裝營銷設(shè)計經(jīng)驗,2年以上設(shè)計部管理經(jīng)驗;
2、有5人以上設(shè)計師團隊資源;
3、能清晰理解公司目標,并根據(jù)目標進行合理分拆,形成行動計劃保證目標達成;
4、能為團隊制訂并分解目標,通過績效、激勵等手段保證目標達成;
5、執(zhí)行力強,能夠貫徹公司價值觀,目標感強,能主動推動業(yè)務(wù)發(fā)展
加分項
有以下行業(yè)經(jīng)驗:裝修裝飾